为扎实推进基层党组织整顿工作，洛浦县建立以“县级领导、乡镇领导、包联部门、访惠聚’工作组、村党支部”为主体的“五位一体”整顿工作模式，全面强化整顿工作力量，形成整顿合力。

县级领导牵头抓总。分别向37个软弱涣散村下派整顿工作组，明确由县四套班子领导及法检两院领导担任工作组组长并兼任村党支部第一书记，是基层组织整顿工作第一责任人。要求县级领导把建立整顿联系点作为履行管党责任的重要工作，坚持每周到村调研不少于1天，每月为基层党员干部上1节党课，每年参加1次所联系村党组织召开的组织生活会，每月组织整顿成员，召开1次整顿工作专题会议，总结整顿工作中存在的问题，研究提出解决问题的措施，安排部署阶段性工作。定期向县基层组织整顿工作领导小组汇报所负责村整顿工作情况。

乡镇领导蹲点负责。明确乡镇领导作为整顿工作组重要成员，是整顿工作的直接责任人，负责协调、督促抓好包联村整顿工作各项任务的推动落实。要求包村乡镇领导每月到村工作不少于10天，督促落实 “三会一课”、民主评议党员、“四议两公开”、“两会两票”、村民事务全程代办等制度。加强村级后备干部队伍建设，做好发展党员干部。协助整顿工作组研究制定发展壮大村集体经济项目计划，主动做好发展村集体经济项目联系对接和实施。组织力量集中开展“双清”工作，指导开展“星级化”晋位升级工作。积极沟通协调整顿工作组各成员，及时将整顿工作进展情况、存在的问题向县级领导和乡镇（街道）党（工）委汇报。

县直单位定点帮扶。明确对口帮扶单位主要领导作为整顿工作组重要成员，要结合本单位特点，配合整顿工作组组长开展整顿工作，有针对性地进行帮扶。要求包村县直单位主要领导每月到村调研、指导工作不少于5天，至少联系15户贫困户，积极示范带动班子成员与村干部、贫困党员结“1对N”帮扶对子。帮助村级组织对抓好配套设施建设，协助落实各类民生建设项目和“村级惠民生”项目，注重发展“短、平、快”项目，每年至少为包联村争取1个发展项目，落实帮扶资金不少于2万元，确保帮扶村集体经济年收益不少于5万元。努力拓宽增收渠道，加大资金、技术、信息支持力度，大力实施农业实用技术进村入户工程和劳动力转移工程。

“访惠聚”工作组驻村指导。将“访惠聚”工作组纳入基层组织整顿工作领导小组范围，明确住村工作组组长是村整顿工作组重要成员，带领全体“访惠聚”工作组成员在整顿工作组组长的领导下扎实开展整顿工作。要求“访惠聚”工作组，协助乡镇党委，抓好基层党组织班子建设和党员队伍建设。配合村党支部认真落实以“四知四清四掌握”工作机制为主的各项维稳措施，加强维稳队伍建设。严格落实“四管一责任两制度”，强化基层党组织对寺外宗教活动的监管。配合村党支部开展党的民族宗教政策和国家法律法规普及教育工作，组建百姓宣讲团、群众文艺队，每月至少组织开展1场群众性文体活动，每周至少播放1场电影，积极引导广大群众不断远离宗教极端化、淡化宗教氛围，促进基层和谐和稳定。

村级党组织主动作为。软弱涣散村党组织作为此次整顿工作的主体，积极主动配合整顿工作组找准在本村基层组织建设、社会稳定、为民服务、宗教管理、民生发展、宣传教育等方面存在的问题，向整顿工作组提出合理整顿建议。建立健全各项规章制度，认真落实“三会一课”、“四议两公开”、“两会两票”、“三务公开”等制度。以现代文化引领各类民俗活动，依法加强宗教事务管理，扎实开展民族团结进步村和宗教界“双五好”创建活动，全面抓好“四老”人员“四厚”工程和“四老”带“三青”工作，深化治理妇女蒙面罩袍、青年留大胡须行动。建立健全“四知四清四掌握”工作机制，认真落实村干部8小时坐班、24小时值班制度。结合2014年底村级组织“星级化”评星情况，制定完善2015年“星级化”创建规划，明确目标责任，细化“创星”工作措施。组织农村党员联系服务群众，开展“设岗定责、公开承诺”活动，引导党员根据自身实际和个人特长认领岗位，发挥党员作用。